Premium Recruiting

Premium Recruiting

In vielen Fällen erfordern Ihre Bedarfe im Recruiting schlanke und zugleich effiziente Lösungen mit externer Unterstützung. Auch hier erwarten Top-Kandidaten und Kandidatinnen zu Recht ein Höchstmaß an Professionalität und Integrität. In unserem Geschäftsfeld Premium Recruiting bieten wir Ihnen die nötigen Kapazitäten und das erforderliche Know-how, um Sie auf dem klassischen Weg der Stellenausschreibung zu unterstützen. Auf Wunsch schreiben wir Ihre Positionen in unserem Namen diskret und zielgruppengerecht aus, garantieren durch unser routiniertes Bewerbermanagement die perfekte Candidate Experience auf Bewerberseite und unterstützen Sie aktiv bei der sorgfältigen Vorauswahl valider Kandidaten.

Schlanke und Effiziente Lösungen mit unserem Premium Recruiting.

Unsere Leistungen

Wählen Sie zwischen unseren beiden Leistungspaketen Advertisement Service und Recruiting „plus“:

Advertisement Service

Für Fachkräfte und (Nachwuchs-) Führungskräfte

Berater/Seniorberater

Anzeigenerstellung/-handling,
Bewerbermanagement

 

ABC-Analyse der Bewerbungen

Pauschale: 2.000 Euro zzgl. Insertionskosten

 

 

 

 

Laufzeit maximal vier Monate
optional erneute Schaltung

Recruiting „plus“

Für Fachkräfte und (Nachwuchs-) Führungskräfte

Berater/Seniorberater

Anzeigenerstellung/-handling,
Bewerbermanagement

Telefonische und virtuelle Interviews bzw. Skype

Kurzinfo zu den passenden Bewerbungen

8.000 Euro (zzgl. anfallender Insertionskosten) inkl. Schaltung in einem Online-Medium wie z.B.:

• StepStone/Monster
• Xing + Indeed

Laufzeit maximal vier Monate
optional erneute Schaltung

Oliver Stübs Senior Berater Executive Search

Sprechen Sie mich einfach an!

Oliver Stübs

Leiter Executive Search

0431 – 38 00 74 – 13

ostuebs@vater-gruppe.de